О ПРОЕКТЕ
ПОИСК
О ПРОЕКТЕ
Поиск
эйчар
Автор
Владимир Еремин
Что поможет сделать поиск работы наиболее комфортным и эффективным?
Поиск работы через друзей и знакомых, использование различных социальных связей
Превращение поиска в игровой процесс с набором баллов
Углубленное исследование вакансий и поиск 2-3 самых лучших, на которых можно сосредоточиться
Доведение своего резюме до совершенства, пусть даже с преувеличениями
Профессиональный эйчар в первую очередь:
Психолог
Руководитель
Исследователь
Продавец
Как проходит оценка сотрудников по методу assessment-центра?
Сотрудники пишут серию тестов, выбирая ответы из предоставленных вариантов
Каждый готовит презентацию о своих достижениях в компании и выступает с ней перед экспертами
Коллеги сами оценивают друг друга, проставляя каждому определенные балы
Для работников моделируют деловые игры, где оценивают их личностные качества
Какое самое большое изменение на рынке труда с 24 февраля?
Изменение списка востребованных профессий
Снижение заработной платы
Сокращение рабочих мест
Развитие определенных сфер деятельности
Время вышло
Напишите нам
Хотите связаться с нами?
Вот самый быстрый способ
Предложите тему. Расскажите, как вам наши статьи.
Поделитесь с редакцией любой идеей.
Как с вами связаться?
Что хотите сказать?